7月10日上午，学校2027年就业工作启动会在办公楼605会议室召开。在校党委常委、相关职能部门负责人、各学院党政负责人参会。会议由党委副书记李海成主持。

会上，招生就业处相关负责人总结了2026届毕业生就业工作整体情况，梳理存在短板、剖析问题根源，结合近年来省内外高校专业改造典型案例，立足招生就业角度提出务实思路与参考借鉴。生物工程与技术学院、机电工程学院、文学与文化传播学院相关负责人分别作交流发言。

党委常委、副校长武胜文对2027年就业工作作出系统部署，他指出，要压实就业工作“一把手”责任，坚持全校一盘棋、全程一体化、全员一条链工作思路，全面构建五级联动、全员参与、全程指导、全方位协同的就业育人体系，推动学校就业工作从“被动落实岗位”向“主动育人提质”全面转型。

党委书记刘振奎在讲话中强调，要全力扭转学校学生就业工作被动局面，多措并举推动就业工作质量稳步提升。他作三点要求，一是要提高站位，深刻认识就业工作的极端重要性。就业是重大政治任务和学校工作生命线，必须从政治高度和生存发展角度全力推动学校2027年就业工作；二是要直面问题，树牢抓好就业工作的危机意识。当前就业工作结构性矛盾凸显，人工智能冲击加剧，学校“招生-培养-就业”联动机制运转不畅、全过程就业育人建设断层、全员联动抓就业工作格局未形成，全校要破除狭隘认识，正视各类问题；三是要凝聚合力，全面构建“全员抓就业”的工作格局。就业是系统工程，全员有责。校院两级领导班子要扛起第一责任，全体教职工全员参与，各部门各单位全员协同联动，形成人人关心就业、人人参与就业、人人服务就业的工作新格局。

此次就业工作启动会的召开，标志着学校2027年就业工作全面拉开序幕。全校上下将以此次会议为契机，凝心聚力、真抓实干，全力促进学生实现更加充分、更高质量就业。

（撰稿：杨青/审核：王跟田/责编：王建业/编辑：黄亚珠/编审：潘骥）